top of page
Frame 542.png
Ooze-25-6.jpg

Програма для PM, Delivery-менеджерів, Head of Delivery та власників сервісних ІТ-компаній

Скоротіть ручну роботу в delivery на 50% та готуйте проєктну документацію у 4 рази швидше за 1 місяць

Ooze-16-1-min-1340x638.jpg

Кількість місць обмежена
Старт програми: 1 липня

Ваші вимірювані результати вже після 1 місяця навчання та впровадження:

  • +10% до прибутку компанії за рахунок системної автоматизації процесів та моделі операційної ефективності

  • Компенсація 10–25% витрат на персонал (FTE) завдяки усуненню хаосу та оптимізації роботи команди

  • Готові аргументи для переговорів щодо швидкості та вартості AI-driven delivery для залучення нових клієнтів

  • Масштабування без росту штату: можливість брати більше проєктів у роботу тими ж ресурсами

  • Автоматизація 30–60% операційних задач: звітність, планування та контроль ризиків працюють як злагоджений механізм

  • На 30–50% менше помилок і «факапів» у проєктах завдяки AI-аналізу комунікації та ранньому виявленню ризиків

  • Синхронізація відділів на 30–40% краща: єдина екосистема даних між продажами, делівері та наймом

  • Data-driven управління: прийняття рішень на основі аналізу даних проєкту

  • Економія 3–5+ годин щотижня на адміністративній рутині, статусах та координації

  • Підготовка SoW та звітів у 4 рази швидше: створення проєктної документації займає хвилини замість годин

  • Meeting Notes 2.0: автоматичне створення протоколів зустрічей та постановка завдань у Jira/ClickUp за контекстом дзвінка

  • AI-асистент під рукою: розумний помічник, який працює з контекстом вашого конкретного проєкту.

Як змінюються delivery-процеси в IT-компанії

price-item-3-bg-min_edited.jpg

PM після кожного дзвінка вручну пише follow-up і фіксує домовленості

Задачі формуються вручну з нотаток і чатів

Статус-звіт збирається з кількох джерел (чат, таск-трекер, пошта)

Ризики тримаються “в голові” PM і з’являються запізно

Meeting notes губляться або залишаються в чатах

Estimation залежить від досвіду конкретної людини

Документація (SoW, звіти) пишеться з нуля під кожен кейс

PM витрачає 5+ годин на тиждень на рутину

Транскрибація дзвінка + автоматичне резюме → готові action points і задачі одразу в Jira / ClickUp

GPT + task templates формують задачі з контексту дзвінка або документа

Автоматичний збір даних + генерація статус-звіту за проєктом

Аналіз комунікації + risk patterns → раннє виявлення і структурований risk log

Єдина система: дзвінок → нотатки → задачі → звіт без ручного копіювання

База попередніх проєктів + RAG → швидкий і більш точний estimation

Шаблони + генерація на основі контексту проєкту → підготовка в рази швидше

Частина задач автоматизована → час йде на управління і клієнта

/ program /

Програма

без відриву від робочих процесів із практикою на вашому кейсі

Заняття 1. Пріоритезація процесів у delivery

Спікер: Андрій Сильчук

Ви визначаєте 1-2 процеси, які дають найбільший вплив на швидкість і навантаження команди


— карта процесів delivery із пріоритетами для автоматизації
— список задач, які можна забрати з ручної роботи
— розуміння, де саме втрачається час у проєктах

Заняття 2. Автоматизація щоденних задач PM

Спікер: Андрій Сильчук

Ви перебудовуєте роботу з нотатками, задачами і звітністю

— шаблони для meeting notes, задач і статус-звітів
— автоматична постановка задач у Jira / ClickUp
— скорочення часу на документацію і звіти

Заняття 3. Робота з вашими кейсами

Спікер: Андрій Сильчук

Ви збираєте рішення під свої процеси і доводите їх до робочого формату

— готові сценарії під ваші проєкти
— виправлені помилки у поточних процесах
— план впровадження, який можна запускати одразу

Заняття 4. Delivery-модель і робота з клієнтом

Спікер: Світлана Близнюк

Ви перебудовуєте delivery під вимоги швидкості і вартості


— підхід до розрахунку ROI по процесах
— аргументація для клієнтів по швидкості і ціні delivery
— структура оновленої delivery-моделі

Заняття 5. Масштабування delivery

Спікер: Світлана Близнюк

Ви будуєте систему, яка витримує більший обсяг проєктів


— підхід до управління ресурсами і змінами
— система прийняття рішень на основі даних
— зменшення залежності від окремих людей

Заняття 6. Автоматизація через AI-агентів

Спікер: Володимир Куц

Ви автоматизуєте ключовий процес у delivery


— workflow: дзвінок → нотатки → задачі → звіт
— автоматичні статус-звіти для клієнтів
— економія 3-5+ годин на тиждень на операційці

Rectangle-1089.jpg
project-thumb-1-1340x689_edited_edited.jpg

Спікери: Андрій Сильчук, Андрій Тетерін, Антон Морозов, Світлана Близнюк

Хакатон — це фінальний проєкт, де ви автоматизуєте ключовий процес delivery у своїй компанії або створюєте AI-рішення / агента

EXCLUSIVE

Ви побачите кейси IT-компаній, як це працює на практиці і дізнаєтесь:

service-video-poster.jpg
  • Як отримувати більш точні естімації і зменшити втрати часу

  • Як пришвидшити старт розробки і зменшити обсяг ручної роботи

  • Як прискорити релізи і знизити навантаження на себе/команду

  • Як пришвидшити тестування і підвищити якість продукту

  • Як швидше знаходити проблеми і зменшити стрес під час інцидентів

Результат в KPI:

Ooze-16-1-min-1340x638.jpg

На рівні процесів ви:

  • автоматизуєте 30-60% операційних задач у delivery

  • скоротите час на документацію і звіти у 2-4 рази

  • зменшите ручну роботу на 30-50%

  • впровадите AI-рішення у свої реальні процеси (звітність, meeting notes, risk tracking тощо)

service-video-poster.jpg

На рівні команди і проєктів ви:

  • знизите навантаження без втрати якості

  • отримаєте більш прогнозований delivery без хаосу

  • почнете раніше виявляти ризики і проблеми в проєктах

  • покращите якість delivery без збільшення команди

Ooze-5-3-1340x689 (1).jpg

На рівні управління і рішень ви:

  • почнете приймати рішення на основі даних, а не інтуїції

  • зможете аргументувати клієнтам і керівництву рішення через ROI та ефективність

  • отримаєте AI-асистента, який працює з контекстом вашого проєкту 

/ format /

Delivery Booster чи повна програма: що обрати?

  • Delivery перевантажений операційкою: звіти, нотатки, координація

  • Інформація губиться між дзвінками, чатами і таск-трекером

  • Estimation займає багато часу і залежить від окремих людей

  • Складно масштабувати проєкти без збільшення команди

  • Потрібно скоротити час на документацію і внутрішні процеси

  • Потрібно з’єднати sales, delivery і HR в єдину систему

  • Важливо впливати на revenue через всі функції компанії

  • Потрібна стратегія впровадження і roadmap на 3–6 місяців

  • Планується масштабування компанії без росту штату

/ mentors /

Ментори програми

Вас навчають топменеджери IT-компаній, які вже перебудували свої процеси під AI і отримують від цього відчутні бізнес-результати

Frame 514.png

Андрій Сильчук

/ Delivery Director at DataArt, Head of R&D Center /

Світлана Близнюк.png

Світлана Близнюк

/ Ex Program Manager at Sigma Software Group /

Заголовок (2).png

Володимир Куц

/ Co-Founder Profigent, реалізував 76+ AI-інтеграцій по світу /

Заголовок (6).png

Антон Морозов

/ CEO WebbyLab /

COO  Business Automation Expert, Business Analyst at CRMiUM (1).png

Андрій Тетерін

/ COO, експерт з автоматизації бізнесу /

/ feedback /

Чому учасники приєднуються до програми

1769794032781.png

Олександр Більченко

Founder at Mavericks Agency

Ринок змінюється швидше, ніж компанії встигають адаптуватись.
AI вже не про окремі задачі — він стає основою процесів і конкурентної переваги.

Олександр зайшов у програму з чітким розумінням:

  • якщо не почати системно впроваджувати AI зараз, через 1–2 роки компанія почне програвати

  • клієнти вже приходять із AI-прототипами і очікують швидкості та технологічного підходу

  • частина внутрішніх процесів неструктурована, тому автоматизувати їх просто неможливо

Запит до програми — не “впровадити AI заради AI”, а розібратись на практиці:

  • де він уже дає бізнес-ефект

  • де спочатку потрібно навести порядок у процесах

  • як побудувати реалістичний roadmap впровадження на 1–2 роки

1755103450489.jpeg

Євген Тарнов

Founder & CEO at ITRDev

У компанії вже є використання AI, але воно фрагментоване.
Окремі інструменти й експерименти не складаються в систему, не мають метрик і не синхронізовані між командами.

Основна причина приєднання — перейти від хаотичного використання до системного підходу.

Ключові фактори:

  • розуміння, що потенціал AI значно більший, ніж поточне використання

  • ризик втрати конкурентності без системного підходу

  • тиск з боку клієнтів і ринку, які вже активно використовують AI

Окремо — довіра до формату Growth Factory.

Ключова мотивація — не вивчити AI як тему, а використати програму як інструмент, щоб реально зрушити компанію і перейти до системного використання.

1638031593311.jpeg

Юрій Функендорф

Founder at Cre8 Team

Основний канал продажів компанії — Upwork, але цього вже недостатньо для прогнозованого росту та масштабування.

Юрій зараз одночасно розвиває дві компанії у форматі стратегічного альянсу (UI/UX + development), де ключовий фокус — побудова системного sales, pipeline та нових каналів залучення клієнтів.

Окремий напрямок — запуск продуктового рішення, для якого потрібен outbound та LinkedIn outreach.

Основні причини приєднання до програми:
• побудувати системний sales та outreach
• розвинути LinkedIn як канал залучення клієнтів
• створити прогнозований pipeline для двох компаній
• зрозуміти, як використовувати AI у leadgen та sales-процесах

Переваги формату

Працюєте зі своїми реальними процесами

Отримуєте фідбек від експертів по вашим задачам, готові рішення і шаблони

Бачите, що дає результат в інших IT-компаніях

Можна проходити з колегами з вашої компанії та отримувати більше інсайтів

Сертифікат після завершення навчання

За 1 місяць ви підготуєтесь до бізнес-сезону і впровадите рішення, які одразу вплинуть на ефективність delivery

Старт 1 липня

Тривалість: 1 місяць

Ви можете долучитися до програми разом із командою. Подробиці участі під час консультації

Group 908.png

Після завершення програми ви отримуєте сертифікат, який підтверджує ваші навички, зокрема роботи з AI, і який можна додати до соцмереж та портфоліо

Growth Factory — організатор програми, освітня платформа для IT-управлінців. З 2013 об'єднала понад 20 000 IT-підприємців, експертів, топів індустрії

Нам довіряють та в нас навчаються співробітники компаній:

bottom of page